职工宣讲
选矿一线绽芳华——记首钢“巾帼标兵”、矿业大石河铁矿选矿车间集控工宫艳丽
发布时间：2023-03-24
从一名实习生到独当一面的骨干人才，从学徒工到经验丰富的技能型人才……整整20年，她用青春、担当践行着承诺，她就是矿业大石河铁矿选矿车间集控工宫艳丽。
冷静果敢练就坚韧
入厂之初，选矿区域皮带系统操作都是借助操作柜完成，考验的是精细的步骤和敏捷的手法。随着近年来自动化水平不断提升，目前，大石河铁矿选矿车间已陆续实现了破碎机、皮带远程连锁开停机等多项升级。破碎系统生产运行时，远程操控系统上显示的是设备的实时电流，需要集控人员实时监控。报警信号一旦未被及时发现，极有可能影响对现场的预判，延误措施落实，影响操作调整的时效性。为让自己更好地适应工作要求，宫艳丽主动加压，班中将百分之百的注意力投入在数据变化及现场视频监控之中，不敢有丝毫懈怠。“转车时我必须得目不转睛，时刻关注着各点位的数据变化，不敢多喝一口水，就担心一旦在离开的那几分钟出现问题，没及时发现那后果可不敢想。”宫艳丽如是说。
“非常冷静，遇到事情从来不会慌了手脚，处置非常果断！”提及宫艳丽，班组职工都会竖起大拇指。
2022年，选矿车间原料接收过磅方式从以往的静态衡升级为动态衡，过磅速度加快，翻矿节奏也随之提升，随之而来的就是翻矿业务的联系频次也就更多了，进而对破碎机、皮带等设备的电流监控也就更为严格，容不得丝毫马虎。宫艳丽和同事们身上的担子更重了。
一次夜班，凌晨3点多，破碎系统A3号皮带电流突然升高，发现异常的宫艳丽在权衡流程整体运行情况后，第一时间停止了皮带运行，并立刻联系区域岗位赶赴现场检查问题。同时利用对讲系统将自己分析的原因逐一说明，给出了检查的各项建议。果不其然，按照她提出的排查范围，岗位人员很快发现了问题原因，对皮带机尾水泵水管进行了处理，及时消除了隐患，设备运行再次回归平稳。
“夜班，尤其凌晨左右，意识最容易出现懈�。运此邓坪蹙兔挥欣鄣氖焙�，她总是及时提醒我们要注意什么，哪里需要去检查一下。”班组职工这样说。
细致负责诠释敬业
“许师傅，0号皮带电流有点高，您下去看看什么情况？”
“赵师傅，您在跑车岗位吗？雨下得太大了，现在没翻矿，我把上半部先转起来，免得中间仓存水影响转车。”
一个班盯下来，整整12个小时，记录本上写满各种数据，密密麻麻……
每年的雨季都是选矿系统生产最为紧张的时节。2022年降雨较为频繁，又给翻矿工作带来不小的考验。为保证班中生产稳定，宫艳丽结合往期雨季翻矿组织经验，坚持提前部署，紧盯变化，及时采取措施加以整治，为当班原料翻卸平稳有序保驾护航。
受原料性质及天气变化影响，3号中破机龙门口容易出现堵塞。
堵塞后，原料将全部给入2号中破机，一旦监控不到位，非常容易造成中破机电流过高，出现过热保护。这个问题让宫艳丽陷入了沉思。“漏斗堵塞，原料都顺着一条皮带走的话，皮带运载量势必增加，对应的电流也肯定上升。”按照这个思路，她提出在上位机增加中轻皮带电流变化监控的完善方案，并利用日常工作时间，将皮带空载及载料运行时电流的正常波动区间进行详细统计，明确了电流临界的“敏感节点”，便于集控人员日常监控、及时调整，得到了大家一致好评。
不转车时关注现场细节，尽量规避影响生产的各方因素；转车时紧盯各点位电流变化，时刻叮嘱监翻岗位控制翻矿节奏；攻关解题时，常能结合自身工作，给出具有可操作性的合理化建议，不仅工作面面俱到，干起活儿来更是事无巨细，这就是宫艳丽。2022年，在她和同事们的共同努力下，大石河铁矿破碎系统电单耗比计划降低0.04千瓦时/吨，精矿粉产量完成超年计划7.23万吨。
言传身教践行责任
“师傅，上位机系统上的变频根据什么调整呢？”
“主要得结合现场实际，像这样……”
多年的经验积累，如今的宫艳丽早已经是车间不可或缺的行家里手，每每有新员工入职或是岗位增补，她都会接到带徒“指标”。这不仅仅是信任，更是一份沉甸甸的责任。
针对“徒弟们”的疑问，她不厌其烦地答疑解惑；工作中的疏忽，她第一时间叮嘱提醒；成长的瓶颈，她耐心疏导解决……“能想到的就多说一点，让他们少走点弯路，早日成长起来”，宫艳丽说，“在教授的过程中，对我来说同样是一次重新学习的机会，也是一次互相成长共同进步的好机会。”
“印象最深的就是宫姐的沟通协调能力，就像她经常对我们说，作为选矿系统的头道工序，一定要做好与其他单位的沟通联系，不要让情绪左右了你，更不能让困难把你吓退，要带着感情干工作。”谈及学徒期间的事情，车间一名职工说。
“宫姐的工作经验非常丰富，经常会给我们提出一些工作方面的建议。她就是这样，总是想着尽可能减少我们的工作量。可是我们心里清楚，是她在背后扛下了更多工作。”谈及宫艳丽，破碎班长李超林感慨地说。
柔肩担重任，巾帼绽芳华。未来，宫艳丽会继续和同事们一起迎接工作中的各种挑战，不负韶华，勇敢前行。
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